Dans un contexte de transformations économiques et sociales accélérées, le secteur du Travail et de la Sécurité sociale en Algérie se positionne comme un acteur clé de la modernisation de la gouvernance publique.
Sous l’impulsion du ministre Abdelhak Saihi, la stratégie nationale met aujourd’hui l’accent sur la formation de qualité, la digitalisation des procédures et la professionnalisation des ressources humaines.
L’un des axes majeurs de cette stratégie repose sur le rôle de la Haute école de sécurité sociale, véritable laboratoire d’expertise et d’innovation pédagogique.
En favorisant l’intégration entre enseignement académique et pratique institutionnelle, cette école contribue activement à élever le niveau de compétence des cadres et à optimiser les services destinés aux citoyens.
Le ministère œuvre également à l’amélioration continue du système de gestion, à travers l’introduction d’outils numériques permettant une meilleure traçabilité des cotisations, une transparence accrue dans le traitement des dossiers et une plus grande proximité avec les assurés.
Cette vision modernisatrice, conforme aux orientations du gouvernement, vise à assurer la pérennité financière du système de sécurité sociale, tout en garantissant la qualité, l’efficacité et l’équité des prestations.
Elle illustre une volonté ferme de bâtir une sécurité sociale moderne, inclusive et solidaire, fondée sur les valeurs d’équité et de justice sociale qui demeurent au cœur du modèle algérien.
R.N
